Hai tuần cuối cùng: Làm thế nào để bỏ công việc đúng cách
Hai tuần cuối cùng: Làm thế nào để bỏ công việc đúng cách
Anonim

Bạn bỏ việc, và bây giờ tất cả những gì ngăn cách bạn với một cuộc sống khác là hai tuần để làm việc sau khi nộp đơn. Sử dụng chúng một cách khôn ngoan để hoàn thành công việc và quan tâm đến những chi tiết nhỏ sẽ giúp bạn thoát khỏi công việc cũ nhanh hơn và tập trung vào công việc mới.

Hai tuần cuối cùng: Làm thế nào để bỏ công việc đúng cách
Hai tuần cuối cùng: Làm thế nào để bỏ công việc đúng cách

Giúp mọi người đối phó với sự ra đi của bạn dễ dàng hơn

Tốt nhất, bạn nên chia tay một cách dễ dàng, và đừng làm hỏng những cầu nối cũng như hủy hoại mối quan hệ với chủ và đồng nghiệp của bạn. Cho dù bạn yêu thích công ty của mình hay ghét nó, điều đó không quan trọng. Mục tiêu của bạn là rời đi theo cách tạo sự dễ dàng và thoải mái cho mọi người tham gia.

Hai tuần trước ngày khởi hành cuối cùng được thiết kế chính xác để sếp có thể tìm người thay thế bạn và bạn có thời gian hoàn thành công việc của mình.

Hãy lịch sự, tích cực và ngắn gọn trong thư chăm sóc của bạn. Và nếu bạn rời khỏi nơi làm việc tốt, hãy nêu rõ lý do tại sao bạn rời khỏi nơi làm việc trong đơn đăng ký.

Bạn có thể đề nghị giúp đỡ trong việc đào tạo người sẽ đảm nhận vị trí của bạn, bạn có thể giới thiệu một chuyên gia có thể xử lý các dự án của bạn hoặc bạn có thể lập danh sách các kỹ năng cần thiết để ứng tuyển vào vị trí của mình.

Nếu ban đầu đồng nghiệp của bạn cảm thấy khó khăn khi không có bạn, bạn có thể viết hướng dẫn về cách đối phó với những vấn đề mong đợi.

Đồng thời kiểm tra hợp đồng lao động của bạn để biết hướng dẫn cho khách hàng hoặc nhân viên nếu bạn rời đi. Hoặc chỉ cần hỏi sếp của bạn về nó.

Cũng có thể có các điều khoản trong hợp đồng của bạn nhằm bảo vệ công ty khỏi hành vi trộm cắp cơ sở khách hàng, đặc biệt nếu bạn sắp làm việc cho một công ty khác ở vị trí tương tự. Đây là một tình huống tế nhị, vì vậy hãy xem bạn có thể nói gì về công việc trước đây của mình và những gì bạn không thể làm.

Hoàn thành các dự án quan trọng

Nếu bạn may mắn, hai tuần sẽ đủ để hoàn thành công việc bạn đã bắt đầu. Nếu không được như vậy, hãy sắp xếp thứ tự ưu tiên, tìm những dự án quan trọng hơn và những công việc cần hoàn thành trước. Và hãy đảm bảo rằng sếp của bạn biết về bất kỳ dự án nào mà bạn có thể không hoàn thành được.

Và hãy kiềm chế nếu bạn bị tấn công bởi siêu năng suất trong những ngày làm việc cuối cùng của mình. Tại thời điểm này, bạn đã hoàn thành công việc kinh doanh của mình tại công ty này. Bây giờ không phải là lúc để thúc đẩy những ý tưởng đổi mới.

Một số sếp cố gắng lừa cấp dưới bằng cách đổ hết công việc cho họ mà không thể hoàn thành trong hai tuần. Nếu điều này xảy ra với bạn, hãy giữ vững lập trường của mình và cho sếp của bạn biết bạn sẽ có thời gian để làm gì trong thời gian này và việc gì sẽ không.

Có lẽ không cần phải nói, trong hai tuần qua, bạn không nên đi lang thang từ góc này sang góc khác và xem video về mèo hoặc gọi điện và giả vờ ốm trong vài ngày liên tiếp.

Dọn dẹp máy tính của bạn và lưu các tệp bạn muốn

Không được để lại các tệp cá nhân trên máy tính làm việc. Nếu đó là máy tính xách tay làm việc hoặc máy tính văn phòng để bàn, hãy xóa dữ liệu của bạn và lưu bất kỳ tệp nào bạn có thể cần trước khi mất quyền truy cập vào chúng.

Việc xóa lịch sử trình duyệt, xóa dấu trang và cookie cũng rất hữu ích, chẳng hạn như sử dụng Clean Master hoặc CCleaner.

Nhiều công ty bao gồm một điều khoản trong hợp đồng lao động của họ nói rằng tất cả các kết quả của công việc bạn thực hiện trong công ty thuộc về chủ nhân của bạn. Nếu có các tệp bạn muốn sử dụng trong danh mục đầu tư của mình, chẳng hạn như logo bạn thiết kế hoặc bản trình bày bạn đã tạo, hãy yêu cầu sếp của bạn cung cấp bản sao. Nếu các tập tin không chứa thông tin bí mật hoặc bí mật thương mại và nếu bạn chia tay trong hòa bình, thì rất có thể bạn sẽ không bị từ chối.

Thu dọn bàn làm việc và nói chuyện với bộ phận nhân sự

Đừng quên đồ đạc cá nhân của bạn trong văn phòng. Bạn có thể dần dần thu dọn đồ đạc của mình từ văn phòng trong vòng hai tuần, thay vì thu dọn mọi thứ vào ngày cuối cùng.

Chắc chắn những người từ bộ phận nhân sự sẽ liên hệ với bạn để thông báo cho bạn về các khoản thanh toán cho kỳ nghỉ chưa sử dụng, nếu có, về nghỉ ốm và tiền lương cho những ngày qua. Nếu bạn chưa được liên hệ, hãy tự mình làm và tìm hiểu tất cả các thông tin chi tiết.

Đừng cảm thấy tội lỗi và hãy cho bản thân nghỉ ngơi

Hai tuần qua có thể là một thử thách: Thật khó tập trung khi bạn không còn làm việc cho công ty này nữa. Bạn có thể cảm thấy tội lỗi trong những ngày này. Vô ích.

Đúng, bạn rời đội của mình và có lẽ, bạn sợ mất đi những người bạn trong đội, nhưng bạn không thể ở bên họ đến hết đời, bạn cần phải tiến lên.

Hãy nhớ rằng công ty sẽ tồn tại sau khi bạn rời đi giống như trước khi bạn đến với nó. Các đồng nghiệp của bạn sẽ tiếp tục làm việc mà không có bạn, và mọi thứ sẽ ổn thôi.

Hãy tận hưởng những ngày cuối cùng của bạn tại nơi làm việc. Hãy dành đúng hai tuần này, và sau đó hãy chắc chắn dành cho mình một tuần rảnh rỗi không công việc để nghỉ ngơi và chuẩn bị cho vòng tiếp theo trong sự nghiệp của bạn.

Đề xuất: