Cách tạo mối liên hệ hữu ích và những người quen trong kinh doanh ngay từ cuộc trò chuyện đầu tiên

2024 Tác giả: Malcolm Clapton | [email protected]. Sửa đổi lần cuối: 2023-12-17 04:15

Một số cách đơn giản và hiệu quả để giúp bạn thu hút sự chú ý của những người bạn muốn và tìm được một công việc tốt.

Tốt nhất là thiết lập các mối liên hệ chuyên môn hữu ích tại các sự kiện chuyên đề lớn - hội nghị, triển lãm, cuộc gặp gỡ của nhà tuyển dụng với sinh viên, các lớp học thạc sĩ chuyên nghiệp. Thật tốt nếu bản thân bạn là một người chuyên nghiệp và bạn có điều gì đó để chia sẻ.

Nếu bạn không có kinh nghiệm làm việc, hoặc bạn đã quyết định thay đổi lĩnh vực hoạt động, hoặc đã không làm việc trong một thời gian dài vì nhiều lý do khác nhau, bạn có thể nghĩ rằng bạn hoàn toàn không có gì khiến nhà tuyển dụng tiềm năng quan tâm. Bạn cảm thấy mình giống như một kẻ mạo danh chắc chắn sẽ bị lộ diện và bị từ chối một cách lịch sự.

Đừng tuyệt vọng. Có một số cách đơn giản và hiệu quả để thu hút sự chú ý của những người bạn muốn, ngay cả khi bạn không có gì để khoe khoang.

Thăm dò đất

Mối quan hệ có hai mặt. Phần lớn không phụ thuộc nhiều vào sự tự trình bày của bạn mà phụ thuộc vào mong muốn của bạn để hiểu người đối thoại tốt nhất có thể.

Làm quen với một nhà tuyển dụng tiềm năng giống như buổi hẹn hò đầu tiên, nơi hai bạn chỉ nhìn nhau.

Nếu hóa ra hai người không hợp nhau chút nào, thì tốt, thật tốt là bạn đã nhanh chóng tìm ra nó. Bạn có thể ngay lập tức bắt đầu tìm kiếm người khác phù hợp hơn.

Đặt câu hỏi thay vì kể lại sơ yếu lý lịch của chính bạn. Hãy suy nghĩ trước điều gì là quan trọng đối với bạn và điều gì là không thể chấp nhận được trong công việc sau này của bạn. Quan tâm đến chi tiết dự án và chính sách của công ty. Ban đầu sẽ cảm thấy bỡ ngỡ, nhưng sẽ nhanh chóng trôi qua.

Thể hiện sự quan tâm thực sự

Đừng hỏi những câu hỏi có thể trả lời có, không, hoặc tôi đã làm việc với công ty này được ba năm. Bạn không cần dữ liệu. Bạn cần một cuộc trò chuyện để ghi nhớ.

Đừng quên rằng mọi người, ngay cả ở cấp bậc cao nhất, đều muốn được lắng nghe và thấu hiểu. Vấn đề là trong hầu hết các trường hợp, chúng ta lắng nghe người đối thoại để trả lời và nói những gì chúng ta nghĩ. Hãy kìm nén mong muốn này trong bản thân và chỉ lắng nghe.

Trong khi trả lời, hãy lặp lại những gì bạn đã nghe bằng cách khác và đặt một câu hỏi mới.

Ngay từ khi bạn tiếp cận người đối thoại, anh ấy đã mong đợi bạn bắt đầu trình bày về bản thân. Khi anh ấy thấy rằng bạn đang lắng nghe anh ấy mà không cố gắng thu hút sự chú ý vào người ấy, anh ấy sẽ rất may mắn cho bạn biết bất cứ điều gì bạn muốn.

Suy nghĩ về những gì bạn có thể cung cấp cho người đối thoại

Ngay cả khi bạn chưa bao giờ làm việc, bạn vẫn có rất nhiều điều để cung cấp. Điều chính mà người quản lý tương lai của bạn muốn biết về bạn là bạn có thể trở nên hữu ích như thế nào. Do đó, đừng bắt đầu giao tiếp với một nhà tuyển dụng tiềm năng bằng cách hỏi về mức lương và điều kiện làm việc.

Nếu anh ấy thấy bạn là một ứng viên xứng đáng và muốn đưa bạn vào đội của anh ấy, bạn có thể thương lượng các điều khoản có thể chấp nhận được. Nhưng trước tiên, hãy nghĩ về những gì bạn có thể mang lại cho nhà tuyển dụng của mình.

Hãy dành thời gian của bạn và không áp đặt

Nếu bạn cố gắng bắt đầu cuộc trò chuyện với người mà bạn quan tâm, đừng bắt đầu lên kế hoạch cho mối quan hệ tương lai của bạn và đừng đề nghị gặp mặt vào sáng mai để tiếp tục cuộc trò chuyện. Tất cả những gì bạn cần là được thích ở đây và bây giờ. Trong tương lai, điều này sẽ nằm trong tay bạn.

Đừng chỉ ra điểm mạnh và điểm yếu của bạn ngay lập tức

Trong một nỗ lực để làm hài lòng, bạn không cần phải thể hiện tất cả các đức tính của mình cùng một lúc. Người đối thoại của bạn sẽ tự so sánh mình với bạn và sẽ không dễ chịu lắm nếu họ thua cuộc trong cuộc so sánh này.

Quăng mình sang một thái cực khác và tỏ ra thiếu tự tin cũng không đáng. Đừng che giấu sự thật rằng bạn muốn nâng cao trình độ và học hỏi điều gì đó mới.

Bằng cách thừa nhận điểm yếu của mình, bạn cho đối phương quyền đối với sự không hoàn hảo của chính mình. Cả hai bạn sẽ thư giãn và cuộc trò chuyện của bạn sẽ trở nên bình thường hơn.

Ngay cả khi bạn không có một bản sơ yếu lý lịch ấn tượng nhất, cũng đừng tuyệt vọng. Mong muốn làm việc và phát triển của bạn quan trọng hơn nhiều.